Controller

 

Är du controllern vi söker, en motiverad expert inom ekonomi med initiativförmåga och god arbetsmoral? Det lilla men ambitiösa elbolaget Herrfors söker nu till sitt huvudkontor i Jakobstad en controller för mångsidiga ekonomiuppgifter.

 

Du kommer att arbeta som en del av Herrfors ekonomiteam och stödja ekonomistyrningsprocesserna och rapporteringen av företagets verksamhet. I rollen som controller ansvarar du för att sköta bokföringen och redovisningen med därtill hörande rapportering till myndigheter och internt inom bolaget. Du kommer att vara involverad i företagets budgetering, prognostisering, resultatrapportering och uppgörande av bokslut tillsammans med resten av ekonomiteamet. I din roll kommer du att stödja CFO´n och dina kolleger i olika dagliga finansiella förvaltnings- och projektrelaterade uppgifter. Vårt ekonomiteam arbetar i nära samarbete med alla avdelningar inom bolaget och med olika externa intressenter. Genom dina kunskaper kan du bidra till utvecklingen av ekonomifunktionen samt vägleda och informera dina kolleger i ekonomiska frågor.

 

Vem söker vi?

Du är som person noggrann, positiv och flexibel. Till dina styrkor hör god samarbets-, organisations- och interaktionsförmåga samt ett bra sinne för siffror. Eftersom lagar och förordningar styr bokföringsarbetet, förstår du vikten av att hela tiden vara uppdaterad om eventuella förändringar och lära dig nya saker. Du trivs med mångsidiga arbetsuppgifter och har ett målinriktat arbetssätt.

 

Controllerns jobb på Herrfors omfattar bl.a. att:

  • sköta om bolagens löpande bokföring,
  • sköta den månadsvisa rapporteringen och redovisningen till myndigheter,
  • sköta aktiveringen av investeringskostnader i anläggningstillgångsregistret samt avstämningar av registret,
  • sköta överföringen av elfaktureringsuppgifterna från kunddatasystemet till bokföringen och avstämning av försäljningsreskontran,
  • delta i arbetet med uppgörande av månadsrapporter, årsbokslut, prognoser och budgeter,
  • delta i utvecklingen av rapporteringsverktygen och arbetsrutinerna på avdelningen. 

 

För att lyckas med arbetsuppgifterna fordras:

  • en för jobbet lämplig högskoleexamen som tex. tradenom eller ekonom,
  • minst 3 års erfarenhet av bokföringsuppgifter i ett medelstort företag,
  • goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska och finska,
  • god kännedom av MS Office programmen,
  • god analytisk förmåga och sinne för siffror.

Vi erbjuder dig intressanta och mångsidiga arbetsuppgifter i ett litet, men energiskt och effektivt arbetsteam. En konkurrenskraftig lön och en genuint trevlig och kompetent arbetsgemenskap. Arbetsgemenskapen på Herrfors präglas av ambition och en can-do-attityd. Som bolag har Herrfors en lång historia och goda framtidsutsikter.

 

Ditt anställningsförhållande hos oss stöds av personalförmåner såsom omfattande företagshälsovård, arbetsfysioterapi, lunch-, kultur- och motionsförmån samt cykelförmån. Våra TYHY-/välbefinnande-dagar erbjuder högkvalitativt program och en god laganda.

Är du vår nya kollega?

Sök tjänsten via www.herrfors.fi. Skicka din CV och ansökan med löneanspråk så snart som möjligt, dock senast den 06.05.2025.

 

Mera information om tjänsten fås av

Herrfors CFO Thomas Sandkulla thomas.sandkulla@herrfors.fi, 044–7815318 och Herrfors HR-chef Michaela Dahlsten michaela.dahlsten@herrfors.fi, 044–7815389.

 

Vi Herrforsare har i över hundra års tid levererat el och värme till våra kunder till ett konkurrenskraftigt pris. Vi är Jakobstads- och Ylivieskaregionens egna lokala elbolag, vars målsättning är att nå allt flera finländska hushåll och företag. För tillfället betjänar vi över 30 000+ privatkunder och 4 000+ företagskunder.

 

Vårt inte så hemliga vapen är vår kundservice, tack vare vilken vi är bland de tre bästa av EPSI Ratings elhandelsföretag för kundnöjdhet för sjätte året i rad. Så vi kan med stolthet säga att vi har de mest nöjda elkunderna i landet. www.herrfors.fi

 

 

Fyll i ansökan här!

 

Varför ska du komma och jobba hos oss?

Vi satsar på människor

När våra medarbetare mår bra både på jobbet och fritiden, kan vi alla blomstra tillsammans. Därför uppmuntrar vi till exempel våra medarbetare att ta ut föräldraledighet.

Gör meningsfullt arbete

Vi erbjuder varje medarbetare möjlighet att göra ett meningsfullt arbete, som har en direkt påverkan på miljön och samhället.

Målet är en bättre framtid

Genom vårt fördomsfria arbete vill vi utveckla vår närmiljö till en bra plats att bo på, med goda möjligheter att arbeta och driva företag.